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克服冒名頂替綜合癥,最終開始找工作

發(fā)布于:2021-01-20 14:32:16

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冒名頂替綜合癥 找工作
<p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">如果您錯過了它們,請閱讀本系列的第一,第二和第三部分:</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">我們已經(jīng)討論了知道您職業(yè)生涯中真正需要什么,與招聘人員合作以及了解成本中心與利潤中心。這使我們進入了任何開發(fā)人員尋找新工作時應采取的最后“第一步”:克服冒名頂替綜合癥。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 20px;"><strong>冒名頂替綜合癥</strong></span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">成為開發(fā)人員最難的部分是不斷感到自己不夠出色。Impostor綜合癥,可能會使您的工作貶值,并因擔心您會被“欺騙”而變得不知所措,這可能是所有開發(fā)人員中最大的心理障礙。它會加劇您可能遇到的任何其他與焦慮相關的問題,并且可能會不時將您送往一些黑暗的地方。我這里沒有好消息。這只是游戲的一部分。您必須能夠管理自己的失敗自我形象。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">開始尋找工作時,冒名頂替綜合癥的概念至關重要。您需要知道,決定是否可以擔任職位不是您的工作,而是確定您是否可以擔任職位是公司的工作。每當您發(fā)現(xiàn)自己不愿申請自己真正想做的工作時,都要把這個事實放在首位,但害怕自己做不到。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 20px;"><strong>查找來源</strong></span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">掌握此問題的第一步是確定其來源。根據(jù)我的經(jīng)驗,您不知道自己在做什么的感覺來自兩個地方:您看到某人在做某事,您無法弄清楚他們是如何做的,或者您對自己設定了期望并且無法滿足它。一旦確定了冒名頂替綜合癥的來源,第二步就是制定一個克服這種感覺的計劃。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">當您看到某人正在做某事而您不知道他們是如何做的時,您必須致力于解決問題。我最有效的方法之一是簡單地向做過此事的人發(fā)送電子郵件,并詢問他們?nèi)绾巫?。成為開發(fā)人員的最大好處之一是,知識通常不是被隱藏的東西,而是可以共享的東西。您會驚訝地發(fā)現(xiàn),經(jīng)常有一篇博客文章詳細介紹該問題,需要它的原因以及用于找出解決方案的過程。否則,該人將通過電子郵件向您發(fā)送等效的郵件,因為被要求分享您的知識也是您作為開發(fā)人員可以擁有的最充實的感受之一。畢竟,開發(fā)人員共享他們的知識才是Stack Overflow的基礎。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">無論如何,不要停止了解高級細節(jié);確保您確實實現(xiàn)了它。練習游艇是真正知道自己可以做到的唯一途徑。僅僅知道如何完成的細節(jié)還不夠。準備投身于學習的生活。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">當您為自己設定期望而無法滿足期望時,更糟糕的感覺就是您不夠出色。您對自己的期望很可能會受到老板,同事或老師的影響。不符合他們的標準是非??膳碌模驗樗麄兪秦撠熍袛嗄哪芰Σ⑾鄳叵蚰r償?shù)娜?。在不覺得自己實際上仍然失敗的情況下,很難調(diào)動他人的期望。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">根據(jù)我的經(jīng)驗,我對這種形式的大部分焦慮是由于我對期望值所做的假設,而這些假設被證明是錯誤的。我對構建事物的順序的假設是錯誤的,或者我對更改系統(tǒng)時出現(xiàn)的問題的猜測是錯誤的。有時是我根本無法調(diào)試問題,因為我對輸出的期望是錯誤的,并且我不知道為什么。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">在每種情況下,我要做的第一件事是嘗試明確陳述我的假設,并仔細檢查我是否與應該分享這些期望的任何人在同一頁面上。如果是我,我是橡皮鴨子調(diào)試的從業(yè)者。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">但是,這個過程絕不是一個完整的解決方案,而且我仍然經(jīng)常經(jīng)歷會面的高峰和低谷,并沒有達到自己的期望。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 20px;"><strong>不要屈膝</strong></span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">請記?。簺Q定您是否可以擔任職位不是您的工作,而是確定您是否可以擔任職位是公司的工作。我們傾向于避免我們認為超出技能范圍的任何工作,甚至沒有給公司一個評估我們的機會。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">不要只申請那些不會觸發(fā)冒名頂替綜合癥的頭銜的工作。特別是不要讓不安全感限制您僅搜索“入門級”或“初級”工作。通常,被列為入門級的工作甚至不是實際的開發(fā)人員工作;他們是分析師工作(撰寫功能規(guī)范)或招聘者垃圾郵件,他們正在尋找新的候選人來傳遞給其他公司。可以適用于初級或入門級職位,但不要將搜索范圍僅限于這些職位,無論您的技能水平如何。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">評估自己的自我評估及其固有的缺陷,并記住,您唯一的工作就是盡最大可能清晰,誠實地代表自己。如果您真的沒有資格擔任職位,公司或招聘人員會告訴您,您可以繼續(xù)前進。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">這就為找到適合您的工作奠定了基礎。了解自己和所要學習的內(nèi)容非常重要。我不能忽視在該領域擁有兩年經(jīng)驗的好處,因此,如果您正在尋找第一份工作,我鼓勵您優(yōu)先考慮獲得經(jīng)驗,而不是獲得終身工作。但是,一旦您有經(jīng)驗,請確保不斷更新問題的答案并開始搜索。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">我希望您喜歡這個由四部分組成的系列,并且它為您提供了一些新的求職工具。我已經(jīng)與許多開發(fā)人員合作尋找工作,這些是我確定的步驟,這些步驟是任何開發(fā)人員在尋找新工作時應做的最有效和最重要的事情。</span></p><p style="text-indent: 2em; line-height: 2em; margin-bottom: 15px;"><span style="font-size: 16px;">在評論中讓我們知道:您是否患有冒名頂替綜合癥?你是怎么處理的?</span></p>